いつも参考にさせてもらっています。
事務所に入って２年半以上が経過し、引継ぎもそんなに出来なかったので、
自分なりに調べたりして、必死にやってきました。
ただ、最近になって人間関係の窮屈さ、一般常識が通じないところ（私的な用事もやらされる）弁護士の仕事の進め方、性格（すぐ怒鳴る、怒るなどするため聞くに聞けない）に対して限界を感じ、また自分自身のスキルアップが出来ないので、焦りも感じています。そのため真剣に転職を考えるようになってきました。
転職をされた方はやはり同じような理由で他の職場に移られましたか？たかがこれ位のこと、我慢しなければならないと分かってはいるのですが、弁護士に合わせるのがとても辛くなってきて。仕事をする気力が失せてしまっています。どこの事務所もそうなんでしょうか･･･
幻想ばかり抱いていてはいけませんが、福利厚生の整った民間企業にいきたいなと思っています。
小さな事務所での雑用はある程度仕方のないことですし、人間関係はどこに行ってもつきまといます。スキルアップ自体は勤務時間外の努力である程度フォローできますし、自分の思い通りの仕事に次の事務所でつけるとは限りません。上司との折り合いに関しては、弁護士事務所に限らないことで、民間で勤めていた友人が上司のパワハラで辞めてます。<br />お金とやりがい、安定等をはかりにかけて、これ以上勤められないと思えばそれが転職時だと思います。ただ、辞める前に、どこかよその事務員さん複数とお話をされる機会を持たれるといいかなとは思います。<br />１人でもんもんとしているとドンドン自分が不幸に感じますが、同じ立場の人に愚痴ることで気分転換が出来たり、新たな発見があったりしますよ。
かしすさん、お返事ありがとうございます。<br />他の事務所の事務員さんと知り合うチャンスが無いので、話す機会がないんです。一回でも話すチャンスがあれば、自分の中の気持ちも変わると思うのですが･･･又、人間関についても、どこの職場にもある問題だと頭では分かってます。ただ、弁護士との相性の他に、やはり国保・国民年金である事も気持ちの中で引っかかってまして。まあ、嫌なら他を探すしかないんじゃない？と言われればそれまでなんですが（汗）<br />一人でもんもんとしている状態です。見切り発車して後悔しないように、今は冷静に考えるようにしています。
事務員の組合関係で交流会などが実施されていませんか？<br />組合に抵抗があるなら、東京・大阪近県なら組合以外にも自主的な勉強会・交流会が実施されていますよ。<br />私はそういった会に参加させていただくことで、仕事で分からないことを教えて貰う他、愚痴も聞いていただいています。<br />給料や社会保険等の待遇については、事務所ごとの問題なので、やはり完備の事務所でなければと思われるならそれは一つの選択だと思います（知り合いは国保・国民年金で決して高くない働いていますが、先生が優しい方らしく、気楽に仕事が出来る環境らしいので今が自分にあっていると思っているようです）。<br />
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